第一回選択希望選手…
ドラフト会議（ドラフトかいぎ）とは、プロスポーツリーグにおいて、選手を各チームに振り分けるために行う会議のことである。狭義では新人選手を対象とした会議を指す。
1936年NFLにおいて初めて取り入れられた後、以降競技や国の枠を超えて広がり、日本では1965年にプロ野球においてドラフトが行われたのが最初である。
北米を中心としたプロスポーツリーグで行われているが、必ずしもスポーツリーグにおいて普遍的な制度ではなく、欧州のプロスポーツを初めとして自由競争の元で選手の獲得が行われているプロスポーツリーグも多く存在する。
リーグの発展に伴って有望な選手との契約を目指すチーム同士が競い合い、新人選手の獲得費用の高騰が進んでいたNFLが契約金の抑制を目的として新人選手の指名権利の分配を目的に初めて導入したプロスポーツ特有の制度である。
現在ではそれに加えて、各チームが選手と自由に契約できると金銭的に余裕のあるチームに戦力が偏ってしまい、一方的な試合が増加し人気の低迷につながるのを防ぐための制度であるという趣旨説明が一般的になされるが、前述のように欧州プロスポーツをはじめとした自由獲得競争を採用しているリーグで必ずしもリーグ発展の問題となっていない。
逆に指名される選手側からすれば、本来もっているはずの球団選択の自由が、リーグ側の経営目的によって阻害されるという問題ともなる。
上記のように初期には獲得を希望する選手との入団「交渉権」を分配するための会議であるが、近年特にリーグを単一の企業体としてみなすリーグにおいて事前にリーグにてトライアウト等で選別された選手を分配するという単純に戦力均衡の手段としてのみを目的とする会議も増加している（bjリーグドラフト会議）
リーグによって分配方式は異なるが、代表的なものは、成績が下位のチームから順に獲得したい選手を一人ずつ指名していくというものである。この際、あるチームが指名した選手を他のチームが指名することはできない。全チームが一人ずつの指名を終えると、2巡目に入り、また下位チームから順に一人ずつ選手を指名する。これを繰り返して、各チームに選手を割り当てた後、チームは指名した選手と契約交渉を行うのである。なお、このように下位のチームから順に指名する方式を日本では「ウェーバー方式」、逆に上位のチームから順に指名することを「逆ウェーバー方式」と呼ぶ。
リーグによってはトレードやフリーエージェントによってドラフト指名権や優先交渉権が移動する場合もある。
（以上、ウィキペディアより引用）
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